Международный сервис поиска и аналитики вакансий Adzuna опубликовал исследование реальной стоимости жизни приехавших на заработки в российские регионы россиян и граждан других государств. Речь идет о работниках, не имеющих своего жилья и вынужденных его снимать.
Реальный доход россиян в регионах рассчитывался по простой формуле: средняя зарплата минус аренда однокомнатной квартиры минус прожиточный минимум, включающий расходы на питание, транспорт и здравоохранение.
Традиционно большинство трудовых мигрантов в поисках работы устремляются в Москву. По данным Росстата, к 2030 году население Московской агломерации составит 22 млн человек. И хотя московские зарплаты безусловно одни из самых высоких в России, реальный заработок для многих трудовых мигрантов возможен только при значительной экономии и отказа от многих удобств.
Столица заняла последнее место в рейтинге и оказалась единственным крупным городом, где средней зарплаты недостаточно на прожиточный минимум с арендой квартиры. Оказаться в плюсе в российской столице среднестатистическому работнику можно лишь при условии совместной аренды жилья.
Наиболее привлекательным регионом для трудовых мигрантов и местных жителей, не имеющих собственного жилья, является Воронеж. В этом регионе специалист, задавшись целью сэкономить, может рассчитывать на самый высокий профит. Средняя зарплата в Воронеже составляет 33292 рубля, аренда однокомнатной квартиры обойдется в 10626 рублей, а прожиточный минимум здесь составляет всего 8612 рублей. Таким образом, на руках у работника после оплаты аренды жилья и обязательных трат останется 14054 рубля.
На второй строчке — Красноярск. Несмотря на то, что фактическая средняя зарплата в этом регионе на 6600 рублей выше, чем в Воронеже, и составляет 39873 рубля, более высокая арендная плата (13856 руб) и прожиточный минимум с “сибирским” коэффициентом (12247 руб), "съедают" все дополнительные доходы. На руках у среднего жителя Красноярска остается 13770 рублей.
На местах с третьего по шестое расположились города с практически одинаковым уровнем реальной прибыли работников: Омск (13597 руб), Пермь (13482 рубля), Волгоград (13476 рублей) и Челябинск (13209 рублей).
Города на местах с седьмого по десятое чуть менее привлекательны для трудовой деятельности. Развитые промышленные мегаполисы Уфа (11771 рубль), Ростов-на-Дону (11471 рубль), Краснодар (11101 рубль) и Нижний Новгород (11045 рублей), активно привлекают трудовые ресурсы. К сожалению, высокий спрос вызывает повышение стоимости товаров и услуг, которое опережает темпы роста заработной платы.
Еще менее выгодна для среднестатистического работника трудовая деятельность в таких регионах как Казань (10369 рублей), Самара (10181 рубль), Екатеринбург (8434 рубля) и Новосибирск (7100), расположившихся на места с 11-го по 14-е.
На предпоследнем месте рейтинга оказался Санкт-Петербург, называемый россиянами самым привлекательным городом для трудовой миграции. Со средней зарплатой 38762 рубля, арендой квартиры 22592 рубля и прожиточным минимумом 11055 рублей на руках у работника без собственного жилья останется 5115 рублей.
В Москве ситуация еще хуже — аренда квартиры (почти 37000 рублей) и стоимость товаров и услуг (16087 рублей) съедают весь профит от высокой зарплаты (47230 рублей). Чтобы выжить и оказаться в плюсе, столичным мигрантам приходится снимать квартиру вскладчину на двоих и более человек, а также стараться экономить на самом необходимом.
В исследовании речь идет именно о средних региональных зарплат, рассчитанных как среднее арифметическое значение. Значительный сегмент высококвалифицированных сотрудников в российской столице, Санкт-Петербурге и крупных мегаполисах могут рассчитывать на большие доходы, которые не могут предложить российские регионы. Специалистам же высшей категории работодатель даже готов оплачивать аренду квартиры или предоставлять корпоративное жилье.
Таблица. Зарплата с учетом расходов.
Место в рейтинге |
Город |
Средняя зарплата на Adzuna.ru |
Стоимость аренды 1-к квартиры |
Прожиточный минимум по регионам |
Итого |
1 |
Воронеж |
33292 |
10626 |
8612 |
14054 |
2 |
Красноярск |
39873 |
13856 |
12247 |
13770 |
3 |
Омск |
33683 |
11144 |
8942 |
13597 |
4 |
Пермь |
35838 |
12258 |
10098 |
13482 |
5 |
Волгоград |
33846 |
11196 |
9174 |
13476 |
6 |
Челябинск |
33757 |
11218 |
9330 |
13209 |
7 |
Уфа |
35126 |
14571 |
8784 |
11771 |
8 |
Ростов-на-Дону |
35306 |
14178 |
9657 |
11471 |
9 |
Краснодар |
35280 |
13951 |
10228 |
11101 |
10 |
Нижний Новгород |
34252 |
13985 |
9222 |
11045 |
11 |
Казань |
34349 |
15271 |
8709 |
10369 |
12 |
Самара |
34091 |
14038 |
9872 |
10181 |
13 |
Екатеринбург |
35478 |
16827 |
10217 |
8434 |
14 |
Новосибирск |
33169 |
15517 |
10552 |
7100 |
15 |
Санкт-Петербург |
38762 |
22592 |
11055 |
5115 |
16 |
Москва |
47230 |
36967 |
16087 |
-5824 |
По словам руководителя российского направления Adzuna Владимира Цыглакова, многие мигранты и рабочие из других регионов едут искать работу именно в Москву или Санкт-Петербург, прежде всего потому, что в этих городах больше предложений работы. "Сказываются и стереотипы "все поехали и я поехал", "куда же еще как не в Москву". Мы же, опираясь на статистику зарплат, а также на стоимость жизни в крупных городах, показываем что выбор Москвы или Питера не всегда верный. Безусловно, если речь идет о молодом специалисте с хорошим образованием и карьерными амбициями, то ему (ей) нужно именно в Москву, а не, скажем, в Воронеж. Но если взять рабочих, которые уезжают из провинции в Москву не ради карьеры, а потому что не могут найти работу в своем городке, то такой выбор часто не практичный. Ведь Москва (или Питер) это не только множество предложений работы, но и высокая стоимость жизни, прежде всего, очень высокая аренда жилья. Жизнь показывает, что такие рабочие как правило живут в обежитиях или снимают жилье в складчину. То есть зарабатывают исключительно, лишая себя нормальных условий жизни и быта", — прокомментировал он.
Он также отметил, что картина исследования была бы совсем иной, если бы речь шла о специалистах с солидным опытом в сфере информационных технологий, о руководителях среднего и высшего звена, о менеджерах по продажам с впечатляющим резюме. "Для серьезных специалистов столицы могут предложить как больше карьерных возможностей, так и более высокую зарплату. Часто для ведущих специалистов из других городов компании готовы полностью или частично компенсировать аренду жилья в Москве", — заключил он.
По мнению Социолога Сергея Бизюкина, результаты исследования отражают реальность.
"Тем не менее, мегаполисы всегда притягивают наибольшую массу трудовых ресурсов. Во-первых, там легче найти работу. Во-вторых, инфраструктура там более развита. Поэтому столицы и "выкачивают" кадры из окружающих регионов. Молодежь видит в Москве и Санкт-Петербурге перспективу. Они готовы терпеть неудобства какое-то время, чтобы впоследствии выйти на высокий уровень оплаты. В реальной жизни, подобные ожидания не всегда оправданы. Порой начало карьеры в небольших населенных пунктах перспективнее и позволяет быстрее двигаться по карьерной лестнице. Но человек далеко не всегда рассуждает рационально", — пояснил он.